根据联通集团《中国联通关于优化科技创新体系的通知》（中国联通集团[2020]154号）的部署要求，整合重组原联通研究院和原网络技能研究院，组建中国联通研究院。2020年7月31日，中国联通研究院隆重召开重组建立大会，宣布新的中国联通研究院正式建立。通过现场参会和钉钉直播的方式，研究院全院共580多人到场大会。

集会由院党委委员、纪委书记陈俊新主持。院党委委员、副院长、工会主席钱蓓力转达集团科技创新体系革新相干精神，对科技创新体系的优化思绪和原则、优化主要内容、健全人才机制建设、完善保障体系以及党组织建设等内容举行了详细转达；同时宣读了研究院领导任命通知。院党委委员、副院长迟永生对集团2020年年中事情会集会精神举行再转达，重点领导各人对董事长发言内容举行再学习，并对研究院如何贯彻落实好集会精神举行了再部署。

院党委书记、院长李红五发表发言。李红五同道起首代表新研究院党委，向全院同道表示诚挚祝贺，向全部在革新期间坚守岗亭、辛劳支付的同道们表示衷心感谢！新研究院党委“一班人”都有一份赶考的心情和压力，怕辜负了组织和全院同道的信托和重托。为了全院同道更好地理解革新，李红五同道提出四点意见。

第一是科技创新体系革新的目的。从外部情况和内部要求两方面，详细阐释了科技创新体系革新的配景、目的和意义，以及新研究院落实集团公司科技创新体系革新方面的思索。第二是集团对研究院革新的相干要求。重点解读了研究院定位、研究院能力建设和研究院革新偏向三方面的内容，要把研究院建设成为公司战略决议的顾问者、技能发展的引领者、产业发展的助推者；要求研究院增强智库的专业咨询能力、网络技能的自主焦点能力、前瞻技能的研究能力、技能与业务融合的应用能力四个能力建设。第三是落实年中事情会要求，切实发挥研究院作用。要责备院同道要深刻思索领会董事长对科技创新体系提出的“推动科技结果切实转化为现实生产力”的详细要求。要从增强自身建设和做好服务大局两方面落实好年中事情会集会精神，为集团高质量发展做出应有的孝敬。第四是几点需注意的问题。要提高站位、压实责任；要讲团结、真融合；要积极拥抱革新；要不折不扣地完成好各项事情使命。末了，李红五同道要责备院同道精密围绕“提价值、谋发展、重基础、有豪情”12字要求和2020年“1+3+3”七项重点事情，紧抓混改窗口期，加大革新力度，积极完成下半年六项重点使命，为实现研究院的高质量发展而积极奋斗。

院党委委员、纪委书记陈俊新对增强革新期间的纪律夸大三点意见。一是要以铁的纪律包管整合重组的顺遂完成。二是要常态化做好疫情防控和防汛事情。三是要继续强化结业季和休假期的纪律。

革新的军号已经吹响，新研究院已经动身，“乘风破浪，未来可期”。站在新的汗青出发点上，做为一名新研究院人，有幸能亲历并投身于这场巨大的革新中，使命庆幸，责任重大。汗青将记住我们，我们也将见证汗青。

来源：联通智汇

监制：彭超

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